Chia sẻ chuyên gia·
Lào·2026 [Tên tác giả] — [Đơn vị công tác]
[Tên tạp chí hoặc hội nghị]
Bài viết chuyên gia xem xét khoảng cách kỹ năng kỹ thuật mà Lào đang đối mặt khi mở rộng công suất năng lượng tái tạo, dựa trên trao đổi của tác giả với các cơ sở đào tạo và chủ đầu tư dự án. Bài viết xác định các thiếu hụt kỹ năng cụ thể và đề xuất cách tiếp cận theo giai đoạn cho phát triển nguồn nhân lực.
Phát triển nguồn nhân lựcDOI 10.48550/clmv.2026.009Đã hiệu đính
Chia sẻ chuyên gia·
Myanmar·2026 [Tên tác giả] — [Đơn vị công tác]
[Tên tạp chí hoặc hội nghị]
Bài viết chuyên gia thảo luận nhu cầu xây dựng năng lực của hướng dẫn viên du lịch cộng đồng hoạt động dọc các tuyến sông tại Myanmar, dựa trên quan sát thực địa của tác giả. Bài viết xác định khoảng trống về ngôn ngữ và đào tạo an toàn, đồng thời đề xuất cách tiếp cận đào tạo theo mô-đun.
Du lịchDOI 10.48550/clmv.2026.012Đã hiệu đính
Chia sẻ chuyên gia·
Campuchia·2026 [Tên tác giả] — [Đơn vị công tác]
[Tên tạp chí hoặc hội nghị]
Bài viết chia sẻ góc nhìn chuyên gia về các bài học từ chương trình đào tạo năng lực số cho công chức tại Campuchia và các nước láng giềng. Bài viết nêu bật những thách thức triển khai thường gặp và xác định các yếu tố liên quan đến việc duy trì kỹ năng sau đào tạo.
Phát triển nguồn nhân lựcDOI 10.48550/clmv.2026.006Bản dịch tự động
Chia sẻ chuyên gia·
Việt Nam·2026 [Tên tác giả] — [Đơn vị công tác]
[Tên tạp chí hoặc hội nghị]
Bài viết chia sẻ góc nhìn chuyên gia về lộ trình chuyển đổi năng lượng sạch cho các nước CLMV đến năm 2035, tập trung vào các rào cản tài chính và kỹ thuật hiện nay. Tác giả đề xuất một số ưu tiên chính sách nhằm thúc đẩy đầu tư năng lượng tái tạo hài hòa giữa bốn nước.
Chuyển đổi xanh và ứng phó biến đổi khí hậuDOI 10.48550/clmv.2026.003Bản gốc